近日，湖北资管公司召开2023年新员工入职见面会，进一步引导和帮助新员工做好职业发展规划，提高新员工的认同感、归属感和责任感，公司党委书记、董事长兼总经理郭宝出席会议并作讲话。公司党委委员、总会计师王东东，人力资源部负责人及全体新员工参加会议。

会上，郭宝代表公司对新员工的加入表示热烈欢迎，并简要介绍了公司基本情况及未来发展规划。随后，结合近期集团和公司培训和实践，新员工依次进行了自我介绍，分享了初入职场的感悟、收获和规划，展现了对职业生涯的美好憧憬和积极向上的精神风貌。

郭宝表示，公司党委对各位新入职员工寄予厚望，希望新员工在今后工作中，尽快融入新环境、适应新角色、站稳新起点，并对新员工提出三点要求：一要提升综合素养。在言谈举止、待人接物、仪容仪表、着装规范等方面下功夫，树立学习意识、纪律意识、规则意识，自觉加强专业修养、品格修炼、能力修为，不断提高职业化素养。二要树立职业理想。把讲政治作为第一要求，厚植爱国爱企情怀，平衡好单位和家庭的关系、工作与生活的关系。把讲奉献作为职责使命，定好目标，勇于担当，多岗位历练，全方位成长。三要塑造良好性格。以积极心态面对身边人、身边事，不抱怨、不埋怨；以专注心态善作为、敢担当，从小事做起，从细节改进；以谦卑心态多学习、多积累，既要仰望星空，又要脚踏实地，实现个人价值与企业共赢发展。